Even wachten!
We verzamelen de jobs die je zoekt.
Jobs in het Nederlands

DevOps Engineer (Porto)

Adentis

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

DevOps Engineer (Porto)

Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

  • Strategy (Outsourcing, Team as a Service, Tech Academies);
  • R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
  • Nearshore.

 

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

  • Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
  • Flexibilidade na rotina organizacional;
  • Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
  • Eventos Team Building;
  • Protocolo com mais de 600 parceiros;
  • Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
  • Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
  • Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

 

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

 

O que procuramos:

  • Licenciatura em Engenharia Informática, Tecnologias de Informação ou área similar;
  • Experiência profissional de 4 anos em funções de DevOps, Cloud Engineering ou áreas relacionadas;
  • Experiência sólida com cloud (AWS/Azure) e gestão de workloads em Kubernetes;
  • Conhecimentos de Infraestrutura como Código (Terraform), GitHub e práticas GitOps, nomeadamente com ArgoCD;
  • Experiência na implementação, automação e otimização de pipelines CI/CD;
  • Conhecimentos de automação, monitorização e boas práticas de operação em ambientes cloud;
  • Excelente nível de inglês (falado e escrito);
  • Disponibilidade para regime híbrido no Porto.

 

 

 

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

 

We walk with you!

 

REF: OPO.MAN.DVP

 

 

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

QA Tester

Adentis

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

  • Strategy (Outsourcing, Team as a Service, Tech Academies);
  • R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
  • Nearshore.

 

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

  • Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
  • Flexibilidade na rotina organizacional;
  • Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
  • Eventos Team Building;
  • Protocolo com mais de 600 parceiros;
  • Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
  • Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
  • Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

 

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

 

 

O que procuramos:

  • Licenciatura em Engenharia Informática ou área similar;
  • Experiência mínima de 3 anos na área de Quality Assurance;
  • Experiência na definição, execução e manutenção de casos de teste, garantindo a qualidade e fiabilidade das aplicações;
  • Conhecimentos de testes funcionais, de integração e de APIs;
  • Contacto com ferramentas de testes como Cypress, Selenium, Playwright, Cucumber e/ou SOAPUI (valorizados);
  • Conhecimentos de testes de performance (JMeter) e integração contínua com GitLab (valorizados);
  • Capacidade de análise, atenção ao detalhe e identificação de problemas;
  • Excelente nível de inglês, falado e escrito (obrigatório);
  • Disponibilidade para regime híbrido no Porto.

 

 

 

 

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

 

We walk with you!

 

REF: OPO.MAN.QAT

 

 

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

GO / Golang Engineer

Adentis

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

GO / Golang Engineer

Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

  • Strategy (Outsourcing, Team as a Service, Tech Academies);
  • R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
  • Nearshore.

 

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

  • Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
  • Flexibilidade na rotina organizacional;
  • Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
  • Eventos Team Building;
  • Protocolo com mais de 600 parceiros;
  • Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
  • Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
  • Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

 

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

 

 
O que procuramos:
  • Licenciatura em Engenharia Informática, Tecnologias de Informação ou área similar;
  • Experiência profissional mínima de 5 anos em desenvolvimento Backend com GO/Golang;
  • Experiência no desenho, desenvolvimento e manutenção de APIs e arquiteturas baseadas em microserviços;
  • Sólidos conhecimentos de sistemas distribuídos, performance, escalabilidade e boas práticas de desenvolvimento;
  • Experiência com cloud (pref. AWS)
  • Experiência com pipelines CI/CD;
  • Forte preocupação com qualidade de código, princípios de Clean Code e boas práticas de engenharia de software;
  • Excelente nível de inglês (falado e escrito);
  • Disponibilidade para regime híbrido no Porto.

 

 

 

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

We walk with you!

 

REF: OPO.MAN.GLE

 

 

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

JAVA Software Engineer

Adentis

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

JAVA Software Engineer

Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

  • Strategy (Outsourcing, Team as a Service, Tech Academies);
  • R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
  • Nearshore.

 

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

  • Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
  • Flexibilidade na rotina organizacional;
  • Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
  • Eventos Team Building;
  • Protocolo com mais de 600 parceiros;
  • Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
  • Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
  • Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

 

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

 

O que procuramos:

  • Licenciatura em Engenharia Informática ou similar;
  • Experiência superior a 4 anos em desenvolvimento com JAVA e Springboot;
  • Experiência a trabalhar com arquiteturas de microsserviços (plus);
  • Bons conhecimentos de base de dados relacionais;
  • Conhecimentos de cloud (AWS/Azure/GCP);
  • Experiência com pipelines CI/CD;
  • Conhecimentos de Docker e Kubernetes;
  • Bom nível de inglês, falado e escrito;
  • Disponibilidade para projeto híbrido no Porto.

 

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

 

We walk with you!

 

REF: OPO.MAN.JSE

 

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

.NET Developer (Mid/Senior)

Adentis

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

.NET Developer (Mid/Senior)

Com mais de 9 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:

  • Strategy (Outsourcing, Team as a Service, Tech Academies);
  • R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
  • Nearshore.

 

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

  • Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
  • Flexibilidade na rotina organizacional;
  • Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
  • Eventos Team Building;
  • Protocolo com mais de 600 parceiros;
  • Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
  • Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
  • Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

 

IMPORTANTE: Exige-se fluência em português (falado e escrito) e autorização legal para trabalhar em Portugal.

 

O que procuramos:

  • Licenciatura em Engenharia Informática ou similar;
  • A partir de 3 anos de experiência em desenvolvimento com .NET;
  • Experiência com implementação de APIs;
  • Contacto com bases de dados relacionais e não relacionais (plus);
  • Experiência com arquiteturas de microserviços (plus);
  • Experiência em pipelines CI/CD;
  • Contacto com Kafka ou RabbitMQ;
  • Experiência com testes unitários;
  • Bom nível de inglês, falado e escrito;
  • Disponibilidade para projeto remoto a partir de Portugal.

 

 

Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.

 

We walk with you!

 

REF: OPO.MAN.NED

 

 

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

Operational Environmental Technician (m/f)

Lactogal

Ilha Terceira, Portugal

Operational Environmental Technician (m/f)

O Grupo Lactogal afirma-se como um grupo de pessoas para pessoas, unido por um propósito comum: Cuidar da origem e alimentar o futuro.

Temos uma oportunidade para fazeres parte deste grupo através da empresa Pronicol.

Poderás integrar uma equipa dinâmica, comprometida com o ambiente e com as comunidades onde está inserida e focada no bem alimentar.

Candidata-te!

Operational Environmental Technician (m/f) para reforçar a equipa do Ambiente na nossa Unidade Fabril de São Luís, nos Açores – Ilha Terceira.

 

RESPONSABILIDADES

  • Coordenar as operações locais de gestão de resíduos, garantindo a correta manutenção e atualização dos respetivos mapas
  • Assegurar e acompanhar a equipa nos processos de gestão de efluentes líquidos nas unidades fabris
  • Gerir e acompanhar os prestadores de serviços na área do ambiente
  • Garantir o suporte a ações de formação, participar em auditorias ambientais e acompanhar medidas de controlo e minimização dos impactos ambientais
  • Acompanhar legislação ambiental aplicável, requisitos de licenciamento, autorizações, outorgas e obrigações de reporte

REQUISITOS

  • Licenciatura/Mestrado em Engenharia do Ambiente, Ciências do Ambiente ou similares
  • Experiência mínima de 3 anos em funções na área de Gestão do Ambiente
  • Conhecimentos na gestão documental e legislação ambiental

O QUE OFERECEMOS

  • Remuneração ajustada à função e às qualificações 
  • Contrato de trabalho sem termo 
  • Benefícios em vigor na empresa (seguro de saúde, possibilidade de dias de férias adicionais, entre outros) 

Técnico de Laboratório (m/f) Área Hospitalar - Cascais

Teixeira Duarte SA

Porto Salvo, Lissabon, Portugal Porto Salvo

Técnico de Laboratório (m/f) Área Hospitalar - Cascais

A TDGI – Tecnologia de Gestão de Imóveis, é uma empresa do Grupo Teixeira Duarte, grupo amplamente conhecido no sector da Construção Civil e Obras Públicas, que atua na área do Facility Management, Gestão Global de Edifícios, Empreendimentos, Instalações Técnicas e Industriais está a contratar um Técnico de Laboratório (m/f) com experiência profissional relevante, para integrar a equipa da área Hospitalar, na zona de Cascais.

 

Responsabilidades:

  • Realizar a qualificação e requalificação de salas limpas e ambientes controlados;
  • Executar ensaios de classificação de limpeza de acordo com a ISO 14644;
  • Realizar contagens de partículas viáveis e não viáveis;
  • Efetuar medições de caudal, velocidade e uniformidade do fluxo de ar;
  • Verificar diferenciais de pressão entre áreas;
  • Avaliar temperatura, humidade relativa e condições ambientais;
  • Realizar testes de integridade de filtros HEPA e ULPA;
  • Executar estudos de visualização de fluxos de ar (smoke studies);
  • Efetuar ensaios de recuperação e contenção;
  • Elaborar relatórios de ensaio e qualificação;
  • Analisar resultados e identificar desvios;
  • Emitir pareceres técnicos sobre conformidade das instalações;
  • Apoiar investigações de não conformidades;
  • Garantir a rastreabilidade metrológica dos equipamentos de medição;
  • Realizar manutenções básicas e verificações intermédias dos equipamentos de ensaio;
  • Cumprir requisitos GMP, ISO 14644 e procedimentos internos;
  • Participar em auditorias internas e externas;
  • Garantir a correta documentação dos ensaios realizados.

 

Perfil Requerido:

  • Formação Superior em Biologia e/ou Engenharia, entre outros;
  • 1 ano de experiência, no mínimo;
  • Experiência prévia em ambientes controlados (salas limpas, indústria farmacêutica, hospitalar ou laboratorial);
  • Compromisso com a qualidade, segurança e cumprimento dos requisitos regulamentares;
  • Disponibilidade para aprendizagem contínua e desenvolvimento de competências técnicas.

 

Oferecemos:

  • Dia de Aniversário;
  • Seguro de Saúde;
  • Cartão de Refeição;
  • Serviço de Medicina permanente;
  • Integração num grupo sólido, com grande expressão nacional e internacional e uma carreira aliciante;
  • Integração em ambiente pluridisciplinar, multicultural e de elevada exigência técnica;
  • Plano de formação continua focado no desenvolvimento pessoal e profissional.

 

Se procuras um novo desafio profissional, envia-nos o teu currículo e vem fazer parte da nossa equipa!

Project Management Officer

KCS IT

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

Project Management Officer

We’re looking for the special, unique and amazing YOU!

@ KCS IT, we look for the ones that stands out, for those that always wants to be better and fight for it,  and for those who has the same values that we do: dedication, energy, integrity, transparency, flexibility, trust, honesty, hard work, proactivity, team work.

At KCS we stand for equality and value diversity. We create a safe, diverse environment where opportunities are equal for everyone! We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability or any factor other than merit. All applications with skills for the position are welcome!

 

We are looking for an Amazing: Project Management Officer

Seniority: Senior-level (5+ years)

Type of position: Hybrid model in Lisbon. Candidates need to be already living in Portugal!

 

The amazing you, will have:

  • +4 years of experience as an IT Project Manager, Product Owner, or similar role.
  • Previous experience delivering banking or financial services projects (strongly preferred).
  • Mandatory experience and deep knowledge of DORA (Digital Operational Resilience Act).
  • Strong experience in requirements gathering and business analysis.
  • Experience managing project budgets and financial tracking.
  • Strong stakeholder and client management skills.
  • Excellent knowledge of banking terminology, processes, and governance.
  • Experience creating and maintaining documentation using Confluence and/or Azure DevOps.
  • Hands-on experience with Jira.
  • Experience working with both Scrum (Agile) and Waterfall methodologies.
  • Fluent Portuguese (mandatory).
  • English is considered a strong plus.
  • Excellent communication, organization, negotiation, and problem-solving skills.

To turn yourself from amazing to unique, you´ll have (plus):

  • Certifications such as PMP, PRINCE2, Scrum Master, Product Owner (PSPO/CSPO), PMI-ACP, or similar.

 

Why should you become part of our family?
  • You can develop a career that fits you: your career development is personalized, taking in consideration your needs and goals from a short to long term
  • Interesting Challenges Ahead: you can work for several clients from different sectors of activity
  • Free training programs: Our training and certification programs in languages, tech, behavior and business will help you to reach your full potential faster
  • International projects in Benelux: you can gain international experience in Benelux and balance a new way of living with work
  • Type of projects (depending on the project you might find one of this types of projects):
    • In hybrid Systems: Is important to balance work with socialization, that´s why a hybrid system works for us and for you
    • Full Remote projects: If you want to work while you enjoy the comfort of your home
    • Full Onsite projects: if you prefere the company of your colleagues!
  • Take care of your well-being: Enjoy our free nutrition, psychology, general medicine appointments and our yoga and personal training days… all remote

 

Who are we?

Founded in 2008 and based in Lisbon, KCS IT is a consulting company in the field of Information Technology and Services, focused on creating value for our clients through three main areas: Consulting, Outsourcing, Inovation and Training. Our commitment to talent development is unmistakable in the recent opening of the Porto, Leiria and Azores hubs, which aims to develop technology for the national and international market. Since 2018 we have been elected one of the 10 major companies in the “Index of Excellence”, an initiative that aims to reward organizations that invest most in the development and satisfaction of their employees.

At KCS IT we defend equality and value diversity. We create a safe, diverse environment where opportunities are equal for all employees!

We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability or any factor other than merit.

All applications with skills for the role are welcome!

Scrum master with SAFE

KCS IT

Lisboa, Lissabon, Portugal Lisboa

Scrum master with SAFE

We’re looking for the special, unique and amazing YOU!

@ KCS IT, we look for the ones that stands out, for those that always wants to be better and fight for it,  and for those who has the same values that we do: dedication, energy, integrity, transparency, flexibility, trust, honesty, hard work, proactivity, team work.

At KCS we stand for equality and value diversity. We create a safe, diverse environment where opportunities are equal for everyone! We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability or any factor other than merit. All applications with skills for the position are welcome!

 

We are looking for an Amazing: Scrum master with SAFE

Seniority: Senior-level (5+ years)

Type of position: Full Remote from Portugal. Candidates need to be already living in Portugal!

 

The amazing you, will have:

  • Minimum 4 years of experience as a Scrum Master.
  • Mandatory experience working with SAFe (Scaled Agile Framework) for at least 2–3 years.
  • Strong knowledge of Scrum principles, Agile methodologies, and Lean practices.
  • Experience facilitating Agile ceremonies in complex enterprise environments.
  • Proven experience managing dependencies across multiple Agile teams.
  • Strong stakeholder management and communication skills.
  • Experience using Agile management tools such as Jira and Confluence.
  • Experience with Agile metrics and continuous improvement initiatives.
  • Ability to coach teams and Product Owners towards Agile excellence.
  • Excellent problem-solving, facilitation, and conflict resolution skills.
  • Fluent English (mandatory) – written and spoken (minimum C1 level).
  • Portuguese is considered a strong advantage. 
  • SAFe Scrum Master (SSM), SAFe Advanced Scrum Master (SASM), or SAFe Agilist certification.
  • Professional Scrum Master (PSM I/II) or Certified ScrumMaster (CSM).
  • Experience working in Banking, Insurance, Telecommunications, or other large enterprise environments.
  • Experience with Kanban, Lean Portfolio Management, or DevOps practices.

To turn yourself from amazing to unique, you´ll have (plus):

  • Knowledge of Azure DevOps.

 

Why should you become part of our family?
  • You can develop a career that fits you: your career development is personalized, taking in consideration your needs and goals from a short to long term
  • Interesting Challenges Ahead: you can work for several clients from different sectors of activity
  • Free training programs: Our training and certification programs in languages, tech, behavior and business will help you to reach your full potential faster
  • International projects in Benelux: you can gain international experience in Benelux and balance a new way of living with work
  • Type of projects (depending on the project you might find one of this types of projects):
    • In hybrid Systems: Is important to balance work with socialization, that´s why a hybrid system works for us and for you
    • Full Remote projects: If you want to work while you enjoy the comfort of your home
    • Full Onsite projects: if you prefere the company of your colleagues!
  • Take care of your well-being: Enjoy our free nutrition, psychology, general medicine appointments and our yoga and personal training days… all remote

 

Who are we?

Founded in 2008 and based in Lisbon, KCS IT is a consulting company in the field of Information Technology and Services, focused on creating value for our clients through three main areas: Consulting, Outsourcing, Inovation and Training. Our commitment to talent development is unmistakable in the recent opening of the Porto, Leiria and Azores hubs, which aims to develop technology for the national and international market. Since 2018 we have been elected one of the 10 major companies in the “Index of Excellence”, an initiative that aims to reward organizations that invest most in the development and satisfaction of their employees.

At KCS IT we defend equality and value diversity. We create a safe, diverse environment where opportunities are equal for all employees!

We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability or any factor other than merit.

All applications with skills for the role are welcome!

me!

Verpleegkundige interne diensten

Sint-Andriesziekenhuis Tielt

Tielt, West-Vlaanderen, België Tielt

#topzorger gezocht: verpleegkundige interne diensten 

Sint-Andriesziekenhuis Tielt is op zoek naar een verpleegkundige voor onze interne diensten om zijn team van #topzorgers te versterken. Dit gaat om een contract onbepaalde duur, verschillende jobtimes mogelijk. Wil jij ook deel uitmaken van een kleine maar ambitieuze community, waar kwaliteitszorg topprioriteit is en verzekerd wordt door een team dat van aanpakken weet? Dan is onze vacature vast iets voor jou.

Jouw rol in ons ziekenhuis

Als verpleegkundige:

  • Werk je mee aan een kwaliteitsvolle zorgverlening op de diensten gastro-enterologie en oncologie en helpt zo de afgesproken doelstellingen te bereiken;
  • Stel je het zorggebeuren rond de patiënt centraal en overleg je met collega’s en artsen;
  • Rapporteer je aan de hoofdverpleegkundige.

Jouw profiel

Wat je rol ook is, bij Sint-Andriesziekenhuis komt de patiënt op de eerste plaats. Jouw engagement en professionele aanpak zijn hierbij van cruciaal belang, net zoals je teamspirit en vlotte communicatieskills.

Als nachtverpleegkundige interne diensten:

  • Ben je bachelor in de verpleegkunde of gegradueerde verpleegkunde, of je behaalt binnenkort je diploma
  • Sta je open voor dialoog, opleiding en verandering;
  • Ben je leergierig, dynamisch, stipt en collegiaal

Ons aanbod

Hoewel het ziekenhuis focust op groei en continu investeert in technologie en nieuwe technieken, komt de mens in het Sint-Andriesziekenhuis altijd eerst. Als patiënt, maar ook als medewerker. Dat betekent dat jij in onze kleine community je eigen groeipad volgt en dat dankzij onze open cultuur en vlakke structuur alles bespreekbaar is. Zo zorgen wij ervoor dat jij je hier helemaal thuis voelt.

Voor onze #topzorgers willen we enkel het allerbeste. Dat vertaalt zich niet alleen in de mogelijkheid tot permanente vorming, gevarieerde taken en verantwoordelijkheden waarmee je meteen het verschil maakt, maar ook in een salaris volgens de officiële wettelijke ziekenhuisbarema’s, aangevuld met een reeks van voordelen.

  • Hospitalisatieverzekering
  • Signing fee
  • Voordelige maaltijden in ons restaurant
  • Fietsvergoeding
  • Tal van kortingen bij o.a. pretparken, kledingzaken, tankstation en Kinepolis
  • Maaltijdcheques

Word jij onze volgende #topzorger?

Solliciteer online! Voeg zeker uw CV en motivatiebrief toe.

Meer informatie over de vacante vacature kunt u verkrijgen bij een HR-medewerker op het telefoonnummer 051 42 57 37 of via mail personeelsdienst@sintandriestielt.be.

Logistiek assistent (in bezit van diploma logistiek assistent)

Sint-Andriesziekenhuis Tielt

Tielt, West-Vlaanderen, België Tielt

Logistiek assistent (in bezit van diploma logistiek assistent)

#topzorger gezocht: logistiek assistent

Het Sint-Andriesziekenhuis Tielt is op zoek naar een logistiek assistent (80%)  (in bezit van diploma logisiek assistent) om zijn team van #topzorgers te versterken. Dit betreft een vervangingscontract, diverse jobtimes zijn mogelijk. Wil jij ook deel uitmaken van een kleine maar ambitieuze community, waar kwaliteitszorg topprioriteit is en verzekerd wordt door een team dat van aanpakken weet? Dan is onze vacature vast iets voor jou.

Jouw rol in ons ziekenhuis

Als logistiek assistent sta je in voor ondersteuning te bieden bij logistieke taken (aanvullen materiaal, bestellingen, maaltijdbedeling...) op de verpleegafdelingen.

Je maakt deel uit van het centraal patiëntentransport en brengt patiënten naar de verschillende onderzoeken in het ziekenhuis.

Jouw profiel

  • Je hebt een opleiding tot logistiek assistent in de zorgsector gevolgd (en in het bezit van het diploma logistiek assistent in ziekenhuizen).
  • Een patiëntvriendelijke houding is voor jou opperste prioriteit.
  • Je bent leergierig.
  • Je toont een sterke interesse voor nieuwe technologieën.
  • Je werkt vlot samen met verpleegkundigen en artsen.
  • Je bent sterk organisatorisch ingesteld.

Ons aanbod

Hoewel het ziekenhuis focust op groei en continu investeert in technologie en nieuwe technieken, komt de mens in het Sint-Andriesziekenhuis altijd eerst. Als patiënt, maar ook als medewerker. Dat betekent dat jij in onze kleine community je eigen groeipad volgt en dat dankzij onze open cultuur en vlakke structuur alles bespreekbaar is. Zo zorgen wij ervoor dat jij je hier helemaal thuis voelt.

Voor onze #topzorgers willen we enkel het allerbeste. Dat vertaalt zich niet alleen in de mogelijkheid tot permanente vorming, gevarieerde taken en verantwoordelijkheden waarmee je meteen het verschil maakt, maar ook in een salaris volgens de officiële wettelijke ziekenhuisbarema’s, aangevuld met een reeks van voordelen:

  • Hospitalisatieverzekering
  • Gratis griepvaccin
  • Voordelige maaltijden in ons restaurant
  • Fietsvergoeding
  • Maaltijdcheques
  • Tal van kortingen bij o.a. pretparken, kledingzaken, tankstation en Kinepolis
Word jij onze volgende #topzorger?
 
Om in aanmerking te komen voor deze vacature dient u zeker te beschikken over het diploma van logistiek assistent in ziekenhuizen. 

Solliciteer online! Voeg zeker uw CV, motivatiebrief en uw diploma van logistiek assistent toe.

Meer informatie over de vacante vacature kunt u verkrijgen bij een HR-medewerker op het telefoonnummer 051 42 57 37 of via mail personeelsdienst@sintandriestielt.be.

Sénior Java Developer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Experiência mínima de 5 anos em Java (8+);

  • Conhecimentos em frameworks como Spring ou Struts;

  • Conhecimentos em Maven são valorizados;

  • Experiência com arquitetura de microserviços é valorizado;

  • Experiência com BD Oracle ou SQL Server;

  • Experiência com Cloud é valorizado;

  • Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Stagiair(e) (m/f/x) team Grants & Donations - betaalde stage van 6 maanden

Fondation Roi Baudouin - Koning Boudewijnstichting

Brussel, Brussel, België Brussel

Stagiair(e) (m/f/x) team Grants & Donations - betaalde stage van 6 maanden

Jaarlijks ondersteunt de Koning Boudewijnstichting duizenden initiatieven die de samenleving vooruithelpen. Verenigingen, scholen, universiteiten, onderzoekers en geëngageerde burgers kunnen rekenen op haar steun om innovatieve projecten te ontwikkelen en belangrijke sociale, ecologische en maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Meer dan 4.500 organisaties en bijna 500 personen ontvangen elk jaar financiële steun om hun impact te maximaliseren.

De vrijgevigheid van de schenkers vormt eveneens een essentiële hefboom voor haar werking. Met meer dan 200.000 giften per jaar mobiliseert de Stichting aanzienlijke middelen om een breed scala aan initiatieven met een grote maatschappelijke impact te financieren.

Centraal in deze missie staat het team Grants & Donations, dat bestaat uit een tiental medewerkers. Als echte operationele motor zorgt het team voor het administratieve beheer van alle giften, fondsenwervingscampagnes, projectoproepen en financiële steunen, en draagt zo bij aan de omzetting van filantropische engagementen in concrete realisaties.

Ben jij de georganiseerde, nauwkeurige en servicegerichte stagiair(e) (m/v/x) die als rechterhand van het team Grants & Donations bijdraagt aan het vlotte beheer van de giften, projectoproepen en financiële steun van de Koning Boudewijnstichting?

Doel van de stage

Binnen het team Grants & Donations neem je deel aan de kernactiviteiten waarmee de Stichting de vrijgevigheid van schenkers omzet in projecten met impact. Je biedt administratieve en organisatorische ondersteuning bij het beheer van giften, fondsenwervingscampagnes, projectoproepen en financiële steunen.

Dankzij jouw bijdrage worden duizenden giften en dossiers op een professionele en zorgvuldige manier verwerkt. Een gevarieerde stage die je de kans biedt om de werking van filantropie en de financiering van projecten van algemeen belang van dichtbij te ontdekken.

Taken die je als stagiair(e) zal uitvoeren

Je ondersteunt de teamleden bij interne en externe taken, zoals:

  • het verwerken van giften en het aanmaken van fondsenwervingscampagnes;
  • het beheren van digitale fondsenwervingsplatformen;
  • het opvolgen van financiële steun: verzamelen van gegevens en opstellen van overeenkomsten;
  • het opstarten van lokale filantropische tools: creatie in Salesforce (CRM), opstellen van overeenkomsten, verzending en opvolging via DocuSign;
  • het beantwoorden van vragen van organisaties, schenkers en filantropen.

 

Profiel

  • Je hebt een bachelordiploma
  • Je schrijft vlot in 2 talen (NL/FR), kennis van het Engels is een plus
  • Je kan je taken nauwgezet en planmatig organiseren
  • Je communiceert vlot zowel mondeling als schriftelijk
  • Je kan autonoom werken, maar bent tegelijkertijd een teamplayer
  • Je goochelt met Word, Outlook, Excel, Powerpoint, Sharepoint en Teams. Kennis van Salesforce is een plus, maar we helpen onze collega’s graag leren.

 

Wij bieden

  • Een boeiende en gevarieerde stage met veel autonomie en contacten
  • Een open, dynamische en menselijke sfeer
  • Veel leermogelijkheden
  • Een flexibele werkregeling (flexibele uren en telewerken)
  • Een werkplek in het centrum van Brussel, gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer

 

Wie zijn wij? 

De Koning Boudewijnstichting is een motor van verandering en innovatie voor het algemeen belang. Wij zijn er voor de burgers en organisaties die een verschil willen maken.

We ijveren voor een beter België, een beter Europa, een betere wereld in heel verscheiden domeinen: armoede en sociale rechtvaardigheid; gezondheid; maatschappelijk engagement; erfgoed; onderwijs en talentontwikkeling; klimaat, milieu en biodiversiteit; Europa; internationaal.

Iedereen is anders, en dat willen we ook weerspiegelen in ons medewerkersteam. Deze verschillen helpen ons nog beter in te spelen op wat de samenleving nodig heeft.

 

Interesse ?

Solliciteer met je CV en motivatiebrief via onze jobsite tegen 24 augustus.

 

Over de Koning Boudewijnstichting

Een inclusieve werkplek
We zijn allemaal verschillend, en we willen dat onze teams die diversiteit weerspiegelen. We geloven sterk dat deze verschillen ons in staat stellen beter in te spelen op de noden van de samenleving.

Heb je een handicap? Laat het ons dan op voorhand weten. We zorgen ervoor dat je onder de best mogelijke omstandigheden aan de selectieprocedure kunt deelnemen.

Onze missie

De missie van de Koning Boudewijnstichting is bij te dragen aan een betere samenleving in België, Europa en de wereld.

In België en Europa fungeert ze als motor van verandering en innovatie ten dienste van het algemeen belang en de sociale cohesie. Ze streeft naar maximale impact door de capaciteiten van organisaties en individuen te versterken. Ze bevordert doeltreffende filantropie door particulieren en bedrijven.

Haar kernwaarden zijn: integriteit en transparantie, pluralisme en onafhankelijkheid, respect en diversiteit, en het bevorderen van solidariteit.

NodeJS Developer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
  • Experiência profissional comprovada superior a 3 anos em Node.js;
  • Criação de RESTful APIs;
  • Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

.Net Developer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Licenciatura em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
  • +2 anos de experiência em desenvolvimento C#.Net;
  • Conhecimentos de WebServices (SOAP, REST);
  • Conhecimentos de SQL;
  • Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

 
 

 

 

React Developer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contacto connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
  • Experiência profissional comprovada superior a 3 anos em React;
  • Conhecimentos em typescript é valorizado;
  • Boas práticas ao nível de desenvolvimento Web (HTML, CSS);
  • Experiência com web services (desenvolvimento e consumo);
  • Experiência com state management (p.ex. Redux, Context API ou MobX);
  • Experiência com bibliotecas de styling e componentes;
  • Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships | benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations | celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack | portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity | Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Salesforce Architect / Lead

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

Salesforce Architect / Lead

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

We code opportunities, not just solutions.
We are an information technology consultancy, specialised in IT-related Engineering projects.
Our team consists of around 200 curious, bold, and solution-hacking professionals.
We invest in training, certifications, and challenges that recognise your progress, promote a healthy work-life balance, and offer benefits that truly impact your life and career.
We create a safe and inclusive environment where opportunities are equal for everyone. We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability, or any factor other than merit.
If you want to work in a place where every line of code matters, learn something new every day, and leave your mark, come join us on this mission. #DareToChange

 

We are looking for an experienced and driven Lead Salesforce Developer to join our team in Lisbon. In this role, you will take ownership of Salesforce development initiatives, lead a team of developers, and deliver high-quality, scalable solutions that support business growth.

 

Dare to Have:

  • +8 anos de experiência em Salesforce
  • Experiência como Solution Architect
  • Domínio de Sales, Service, Marketing e Data Cloud
  • Forte capacidade de liderança e comunicação
  • Inglês fluente

 

 

Dare to live:

First: Health | Health and dental insurance, psychological support, and life insurance to take care of your overall well-being.
Continuous Learning | Access to free training and certification plans in technologies, methodologies, languages, and soft skills to boost your professional development.
Partnerships | Exclusive benefits and discounts at restaurants, gyms, travel, pharmacies, and much more.
One-to-One | A culture of open communication, where every voice is heard and valued.
Celebrations | Joint celebrations, in-person or remote, with surprises and special moments.
Referral Program | Referral program for colleagues and friends, recognising and valuing your contribution to building the team.
Projects | We work on diverse projects, in different formats, scales, and work arrangements, allowing you to explore new technologies, methodologies, experiences, and grow professionally in varied contexts.
Diversity | We promote diversity and equity, creating a safe and collaborative environment. We are committed to practices that ensure equal opportunities and fight discrimination.
Sustainability & CSR | We act responsibly and sustainably, with a strategic plan aligned with the UN Sustainable Development Goals (Agenda 2030), contributing to a fairer and more balanced world.

Azure Data Engineer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contacto connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Experiência como Data Engineer com pelo menos 3 anos;
  • Experiência com Python/PySpark;
  • Experiência em Cloud Azure;
  • Conhecimentos com Databricks e Azure Data Factory;
  • Experiência em desenvolvimento de processos de ETL;
  • Experiência com SQL;
  • Inglês fluente (Projeto 100% em inglês);
  • Experiência com Scrum e/ou Kanban.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships | benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations | celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack | portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity | Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Middleware Engineer

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

 

Dare to Have:

  • Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
  • Experiência mínima de 3 anos em uma das várias tecnologias de Middleware (Oracle, Mulesoft, IBM etc etc)
  • Conhecimento de Web Services (SOAP), Processos de Integração, base de dados Oracle e SQL
  • Proatividade, dinamismo, espírito de equipa e boas capacidades de comunicação
  • Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

 

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Salesforce Architect / Lead

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

Salesforce Architect / Lead

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

We code opportunities, not just solutions.
We are an information technology consultancy, specialised in IT-related Engineering projects.
Our team consists of around 200 curious, bold, and solution-hacking professionals.
We invest in training, certifications, and challenges that recognise your progress, promote a healthy work-life balance, and offer benefits that truly impact your life and career.
We create a safe and inclusive environment where opportunities are equal for everyone. We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability, or any factor other than merit.
If you want to work in a place where every line of code matters, learn something new every day, and leave your mark, come join us on this mission. #DareToChange

 

We are looking for an experienced and driven Lead Salesforce Developer to join our team in Lisbon. In this role, you will take ownership of Salesforce development initiatives, lead a team of developers, and deliver high-quality, scalable solutions that support business growth.

 

Dare to Have:

  • +8 anos de experiência em Salesforce
  • Experiência como Solution Architect
  • Domínio de Sales, Service, Marketing e Data Cloud
  • Forte capacidade de liderança e comunicação
  • Inglês fluente

 

 

Dare to live:

First: Health | Health and dental insurance, psychological support, and life insurance to take care of your overall well-being.
Continuous Learning | Access to free training and certification plans in technologies, methodologies, languages, and soft skills to boost your professional development.
Partnerships | Exclusive benefits and discounts at restaurants, gyms, travel, pharmacies, and much more.
One-to-One | A culture of open communication, where every voice is heard and valued.
Celebrations | Joint celebrations, in-person or remote, with surprises and special moments.
Referral Program | Referral program for colleagues and friends, recognising and valuing your contribution to building the team.
Projects | We work on diverse projects, in different formats, scales, and work arrangements, allowing you to explore new technologies, methodologies, experiences, and grow professionally in varied contexts.
Diversity | We promote diversity and equity, creating a safe and collaborative environment. We are committed to practices that ensure equal opportunities and fight discrimination.
Sustainability & CSR | We act responsibly and sustainably, with a strategic plan aligned with the UN Sustainable Development Goals (Agenda 2030), contributing to a fairer and more balanced world.

Software Developer – Salesforce (Hybrid @Lisbon)

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

Software Developer – Salesforce (Hybrid @Lisbon)

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

We are looking for a talented Salesforce Developer to join our team and contribute to the design and delivery of scalable, high-quality Salesforce solutions. If you enjoy working in dynamic environments and building impactful digital experiences, this role is for you.

 

Dare to Have:

  • Degree in Computer Science, Information Technology, Business Informatics, or similar
  • 3–4 years of experience in Salesforce development
  • Strong experience with:
  • Apex (classes, triggers, methods)
  • Visualforce for custom interfaces
  • Lightning Web Components (LWC) and Aura
  • Solid understanding of SOQL & SOSL
  • Experience with Salesforce integrations (REST, SOAP, OAuth 2.0, Named Credentials)
  • Knowledge of data handling and large data volumes (LDV)
  • Hands-on experience with:
  • CI/CD tools (Jenkins, Gearset, or Copado)
  • Git and Sandbox environments
  • Understanding of Salesforce security model (profiles, permissions, sharing rules, field-level security, Shield Encryption)
  • English proficiency at C1 level
  • Availability to work in a hybrid model (2 days/week – Tuesday & Thursday)

 

Nice to Have:

  • Experience writing test classes with high code coverage (>75%)
  • Familiarity with debugging tools such as Debug Logs and Developer Console
  • Strong focus on code quality, performance, and maintainability

 

 

Hoofdverantwoordelijke technische dienst (100%)

AZ Voorkempen

Malle, Antwerpen, België Malle

Hoofdverantwoordelijke technische dienst (100%)

Als hoofdverantwoordelijke technische dienst sta je enerzijds in voor het aansturen en coördineren van de werking, en medewerkers, van de technische dienst. Daarnaast neem je het projectleiderschap op inzake verschillende (high tech) infrastructurele en technische projecten. Op die manier draag je bij tot het verzekeren van de zorgcontinuïteit.

Omschrijving

  • Je co-creëert en deelt de visie en het kader waarbinnen de technische dienst opereert. Je ondersteunt de medewerkers in het verder invullen van de werking binnen deze visie.
  • Je geeft leiding aan een team van een 15-tal medewerkers (techniekers, ondersteunende profielen) en coacht de medewerkers van de technische dienst naar zelfstandigheid en eigenaarschap.
  • Je vertaalt het technisch beleid in operationele jaarplannen en staat mee in voor de uitvoering ervan. Gekaderd binnen de globale begroting, voorzie je hiervoor de nodige middelen.
  • Je bent verantwoordelijk voor de technische installaties, infrastructuur en buitenaanleg.
  • Je bouwt de nodige technische kennis op van onze gebouwen en installaties en zorgt dat je team en externe providers efficiënt samenwerken.
  • Je staat als projectleider in voor de A (concept) tot Z (definitieve oplevering) opvolging van infrastructurele projecten in de voorziening, waaronder de verder uitwerking van het masterplan.
  • Je werkt mee aan verbetervoorstellen om de interne werking van de technische dienst te optimaliseren.
  • Je rapporteert aan de technisch-facilitair directeur.

Jouw profiel

  • Je beschikt over een bachelor of master in een technische richting (bijvoorbeeld industrieel ingenieur elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.)
  • De zorg boeit je. Je hebt interesse in en/of door ervaring zicht op de werking van een ziekenhuis.
  • Je hebt kennis van technische installaties (HVAC, elektriciteit, medische gassen, energievoorziening…).
  • Je hebt bij voorkeur (maar geen must!) ervaring in het leiden van een technische dienst.
  • Je bent pragmatisch, beschikt over een sterk analytisch inzicht en werkt doeltreffend, gestructureerd en resultaatsgericht, ook onder tijdsdruk en met prioriteitswisselingen.
  • Je bent een teamspeler, die motiverend en inspirerend werkt t.a.v. je team. Je toont persoonlijk leiderschap en moedigt dit ook aan bij je medewerkers.
  • Je toont ondernemingszin en kan daadkrachtig beslissingen nemen.
  • Je bezit de nodige relationele en communicatieve vaardigheden, alsook een gezonde dosis assertiviteit en zin voor diplomatie t.o.v. verschillende gesprekpartners
  • Je werkt aan je persoonlijke en professionele groei.

Aanbod

  • Contract van onbepaalde duur.
  • Een boeiende job in een dynamische omgeving met een aangenaam collegiaal klimaat.
  • Verloning volgens de ziekenhuisbarema's met overname van relevante anciënniteit.
  • Ruime kansen tot ontwikkeling.
  • Voor extra voordelen, check onze website: azvoorkempen.be - Werken bij - Troeven.
 
Geldig tot
21/08/2026
 
Voor meer informatie, neem contact op met: 

Joke De Beuckelaer

Joke.de.beuckelaer@emmaus.be

03 380 20 18

People Development Trainee (m/f)

Lactogal

Oliveira de Azeméis, Aveiro, Portugal Oliveira de Azeméis

People Development Trainee (m/f)

O Grupo Lactogal afirma-se como um grupo de pessoas para pessoas, unido por um propósito comum: Cuidar da origem e alimentar o futuro.

Temos uma oportunidade para fazeres parte deste grupo através da empresa Lactogal.

Poderás integrar uma equipa dinâmica, comprometida com o ambiente e com as comunidades onde está inserida e focada no bem alimentar.

Candidata-te!

People Development Trainee (m/f) para reforçar a equipa de Desenvolvimento de Talento na nossa Unidade Fabril em Oliveira de Azeméis.

 

RESPONSABILIDADES

  • Colaborar nos processos de recrutamento e seleção, apoiando na triagem curricular, agendamento de entrevistas e contacto com candidatos, assegurando a articulação com os diferentes intervenientes no processo.
  • Participar na implementação do processo de acolhimento e integração de novos colaboradores, contribuindo para uma receção estruturada e alinhada com a cultura organizacional.
  • Apoiar na organização e acompanhamento das ações de formação interna e externa, garantindo a calendarização, convocatórias, preparação de salas e materiais, bem como o registo e avaliação das sessões.
  • Assegurar o acompanhamento administrativo dos processos de gestão de pessoas, nomeadamente na gestão de candidaturas, elaboração de documentos de suporte e atualização de bases de dados.
  • Colaborar na melhoria contínua das práticas e procedimentos de desenvolvimento de pessoas, propondo ideias e apoiando na implementação de iniciativas de envolvimento e capacitação dos colaboradores.

 

REQUISITOS

  • Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos ou similares
  • Elegibilidade para contrato de estágio profissional IEFP
  • Experiência com ferramentas do Office (preferencial)
  • Interesse pela área de desenvolvimento de pessoas e pelos processos inerentes ao ciclo de vida de um colaborador.

 

Lead Salesforce Developer (Hybrid @Lisbon)

Bee Engineering

Lissabon, Portugal

Lead Salesforce Developer (Hybrid @Lisbon)

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

 

We code opportunities, not just solutions.
We are an information technology consultancy, specialised in IT-related Engineering projects.
Our team consists of around 200 curious, bold, and solution-hacking professionals.
We invest in training, certifications, and challenges that recognise your progress, promote a healthy work-life balance, and offer benefits that truly impact your life and career.
We create a safe and inclusive environment where opportunities are equal for everyone. We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability, or any factor other than merit.
If you want to work in a place where every line of code matters, learn something new every day, and leave your mark, come join us on this mission. #DareToChange

 

We are looking for an experienced and driven Lead Salesforce Developer to join our team in Lisbon. In this role, you will take ownership of Salesforce development initiatives, lead a team of developers, and deliver high-quality, scalable solutions that support business growth.

 

Dare to Have:

  • Degree in Computer Science, Information Technology, Business Informatics, or similar
  • 8+ years of hands-on experience in Salesforce development
  • Strong expertise in Apex, Visualforce, and Lightning components
  • Solid experience with Salesforce integrations
  • Proven track record in unit testing, debugging, and defect resolution
  • Good knowledge of Git, SFDX, and CI/CD pipelines
  • Experience using JavaScript and HTML for customization and troubleshooting
  • Strong leadership skills with the ability to inspire and guide a team
  • English proficiency at B2 level or higher (spoken and written)

 

Nice to Have:

Salesforce certifications such as:

  • Salesforce Certified Platform Developer I & II
  • Salesforce Certified Technical Architect (CTA)

 

 

Dare to live:

First: Health | Health and dental insurance, psychological support, and life insurance to take care of your overall well-being.
Continuous Learning | Access to free training and certification plans in technologies, methodologies, languages, and soft skills to boost your professional development.
Partnerships | Exclusive benefits and discounts at restaurants, gyms, travel, pharmacies, and much more.
One-to-One | A culture of open communication, where every voice is heard and valued.
Celebrations | Joint celebrations, in-person or remote, with surprises and special moments.
Referral Program | Referral program for colleagues and friends, recognising and valuing your contribution to building the team.
Projects | We work on diverse projects, in different formats, scales, and work arrangements, allowing you to explore new technologies, methodologies, experiences, and grow professionally in varied contexts.
Diversity | We promote diversity and equity, creating a safe and collaborative environment. We are committed to practices that ensure equal opportunities and fight discrimination.
Sustainability & CSR | We act responsibly and sustainably, with a strategic plan aligned with the UN Sustainable Development Goals (Agenda 2030), contributing to a fairer and more balanced world.

Hydrotester / Plaatbewerker

Clayton

Bornem, Antwerpen, België Bornem

Hydrotester / Plaatbewerker

Clayton of Belgium nv zoekt een Hydrotester/Plaatbewerker

Clayton of Belgium nv te Bornem is gegroeid vanuit een Amerikaans familiebedrijf dat marktleider is op vlak van thermische installaties gebaseerd op stoom. Clayton of Belgium is het hoofdkantoor van de EMEA-regio (Europa, Midden-Oosten, Afrika en Rusland) en zorgt al 60 jaar voor milieubewuste oplossingen op vlak van processtoom. Bij ons werk je mee aan een interessant technisch product binnen een internationaal bedrijf met een familiaal karakter. We zijn een bedrijf waar je meer dan elders de kans krijgt om je op professioneel vlak verder te ontplooien.

 

Voel jij je aangesproken om te werken in een wereld van techniek, energie, water en stoom? Lees dan zeker verder!

 

 Jouw takenpakket:

 

  • Een belangrijke stap in het productieproces van onze stoomgeneratoren is het testen of de onderdelen lekvrij zijn. Om dit te kunnen onderzoeken zal jij, als hydro-tester deze onderdelen (nl. de verwarmingsspiraal en de separator) onder waterdruk of hydro-druk
  • Nadat je de onderdelen hebt afgedicht met de juiste flens, en nadat je de juiste kranen en pompen aangesloten hebt, zal er water door het onderdeel worden geleid. Dit water zal je vervolgens onder hoge druk zetten, waardoor eventuele lekken kunnen worden opgespoord.
  • In deze job zal je nauw samenwerken met zowel de ploegverantwoordelijke als met onze kwaliteitsafdeling.
  • Jouw hoofdtaak als hydro-tester wordt aangevuld met het bijstaan van de collega’s van plaatbewerking. Hierbij zal je in het begin de plaatafdeling assisteren. Zagen, slijpen, schuren en boren, zijn slechts enkele van de uit te voeren taken. Alle onderdelen (platen, buizen, …) worden netjes voorbereid voor de collega’s van de lasafdeling en assemblage-afdeling.

 

Jouw profiel:

 

  • Aangezien veiligheid een belangrijk aspect is binnen de job, zal je ook de nodige begeleiding krijgen zodat je weet op wat je zeker moet letten.
  • Waar wij als firma ook veel belang aan hechten is motivatie, leergierigheid en werkbereidheid. Bij je twee collega’s van de afdeling kan je immers altijd terecht voor bijkomende uitleg of hulp.
  • Je bent iemand die technisch aangelegd is en leergierig. Een technische scholing of ervaring is een plus.

 

Ons aanbod:

 

  • Bij Clayton of Belgium krijg je de mogelijkheid om mee te werken aan een interessant technisch product.
  • Als Hydrotester doe je geen bandwerk, maar is elke opdracht anders.
  • Door onze interessante werkuren (maandag tot donderdag van 8u tot 16u30 en vrijdag tot 15u30) heb je een mooie balans ‘werk/vrije tijd’ en, wat een luxe mocht je elke dag de fiets kunnen nemen om je te verplaatsen naar je werk.

 

Wil je graag deel uitmaken van ons team? Solliciteer door je cv te versturen naar onze personeelsdienst: HR@clayton.be. Wil je meer informatie? Stuur ons dan gerust een mailtje of bel ons op het nummer 03/890.57.16.

Rijksweg 30, 2880 Bornem | www.claytonsteam.com

Senior Accountant

PIA Group

Heverlee, Vlaams-Brabant, België Heverlee

Heb jij ervaring als Senior Accountant en werk je graag met vrije beroepen of klanten in de medische sector? Wil je jouw expertise verder uitbouwen binnen een gespecialiseerd team? Dan ben je bij A&T Partners aan het juiste adres.

Bij A&T Partners in Heverlee kom je terecht in een team dat sterk inzet op kwaliteit en specialisatie. Binnen het kantoor is er een team van een 5-tal collega’s dat zich specifiek toelegt op dossiers van apotheken en andere vrije beroepen binnen de medische sector.

Je werkt mee aan een gevarieerde klantenportefeuille verspreid over heel België, waarbij je ondernemers ondersteunt met advies op maat en kwalitatieve rapportering.

Eén ding kunnen we jou alvast beloven: je komt terecht in een omgeving waar we jouw input als senior enorm waarderen! Samen streven we naar een duurzame relatie en bouw je mee aan de PIA Group van morgen.

Wie ben jij?

Als Senior Accountant ben jij:

  • Heb je minstens 8 jaar relevante ervaring als accountant;
  • Iemand die graag in teamverband werkt. Je hebt een can-do mentaliteit en gaat samen met jouw juniors the extra mile om deadlines te halen;
  • Afgestudeerd in een fiscale Master of Bachelor. Heb je een graduaat met gelijkgestelde ervaring? Niet twijfelen, ook jij komt in aanmerking!
  • Een goede kennis van de Nederlandse taal is een must;
  • Analytisch ingesteld. Jouw drijfveer is het vinden van oplossingen voor fiscale vragen, of je streeft ernaar dit te kunnen;
  • Grote fan van digitalisering en innovatie. Werken met tools en boekhoudpakketten, zoals bijvoorbeeld Silverfin of Yuki, is voor jou dan ook a piece of cake;
  • Heb je interesse in of affiniteit met vrije beroepen (zoals apothekers, artsen, dierenartsen, …)
    Ervaring met deze doelgroepen is een sterke troef, maar geen must.

Jouw uitdaging?

Als Senior Accountant sta je er bij ons niet alleen voor. Bij ons team van experts mag je steeds aankloppen om jouw klanten de best mogelijke dienstverlening te bieden. Daarnaast werk je autonoom aan volgende taken:

  • Je beheert complexe dossiers, met focus op vrije beroepen en medische profielen;
  • Je bepaalt het strategisch kader voor verschillende bijzondere opdrachten (oprichtingen, statuutwijzigingen, fusies, …);
  • Je bent verantwoordelijk voor de eindbalansen en jaarafsluiting van jouw klanten en rapporteert aan de teamleader of kantoorverantwoordelijke;
  • Je bouwt mee aan de expertise rond apotheken en medische beroepen binnen het kantoor.

Wat bieden wij?

Dat je bij PIA in goede handen bent is duidelijk. Maar wat kan je maandelijks nog meer verwachten? Naast een brutoloon gebaseerd op jouw relevante ervaring bieden we ook...

  • Een gespecialiseerde rol binnen een sterk groeiend kantoor;
  • De kans om expertise uit te bouwen in een boeiend niche-segment;
  • Een job in een kantoor bij jou in de buurt (Heverlee);
  • Een wagen met tankkaart;
  • Mogelijkheid tot 4/5de tewerkstelling;
  • Extra voordelen 
  • De mogelijkheid om je ITAA titel te behalen en om als zelfstandige aan de slag te gaan. Daarnaast bieden we als groep heel wat expertise in accountancy, tax & legal, M&A, (estate) planning en digital innovation.

A&T Partners maakt bovendien deel uit van PIA Group, de 3de grootste accountancy- en advisorygroep van België. Onze organisatie bundelt meer dan 80 lokale accountancy-, audit- en advieskantoren met elk hun uniek DNA. Hun kracht? Professioneel financieel advies en een dienstverlening, die dicht bij de ondernemers van bij ons staan.

Wil je graag extra informatie over het kantoor of de vacature? Contacteer mij gerust, dan beantwoord ik met veel plezier al jouw vragen

Al overtuigd? Solliciteer dan meteen!

White Collar - Template

La Lorraine Bakery Group

Haaltert, Oost-Vlaanderen, België Haaltert

Tekst introductie



De Functie


Tekst functie

 



Jouw Profiel


Tekst Profiel



Ons Aanbod


Tekst ons aanbod

Schoonmaker - Regio Lokeren - Zele

Care BV

Lokeren, Oost-Vlaanderen, België Lokeren

Schoonmaker - Regio Lokeren - Zele

Als schoonmaker bij Vebego ben jij verantwoordelijk voor de schoonmaak bij de klant in Lokeren/Zele. Dankzij jouw inzet kunnen de medewerkers en klanten genieten van een nette en frisse werkomgeving.

Profiel

  • Je bent beschikbaar: 
    • Totaal: 30,5u per week 
    • Klant A: 10u per week 
    • Klant B: 6u per week 
    • Klant C: 12u per week 
    • Klant D: 2.5u per week 
  • Je bent gemotiveerd en flexibel
  • Je houdt van schoonmaken en hebt oog voor detail
  • Je hebt een positieve instelling en maakt klanten blij met jouw glimlach en vakmanschap
  • Je kan zelfstandig werken 
  • Je beschikt over eigen vervoer, deze klant is moelijk bereikbaar met openbaar vervoer
  • Je hebt ervaring in de schoonmaak
  • Je spreekt vlot Nederlands

Aanbod

  • Een job dicht bij huis met een snelle opstart
  • Een hecht team waar we naar elkaar luisteren en voor elkaar zorgen
  • Brutoloon: € 17,1660 per uur + € 3,09 maaltijdcheques
  • Opleidingen en degelijk materiaal om je werk goed te doen
  • Werk in een warme omgeving waar jouw inzet echt gewaardeerd wordt

 

Bij Vebego maken we het leven mooier, al meer dan 55 jaar, met hart en ziel. Wil jij deel uitmaken van onze familie en bijdragen aan een schone en fijne werkomgeving? Woon je in Lokeren/Zele of omgeving en kun je snel beginnen? Solliciteer dan nu en word onze nieuwe collega!

Mail naar nikita.gits@vebego.be 

Bij Vebego Cleaning & Services weten we dat een schone werkplek het verschil maakt. Daarom zoeken we een gepassioneerde schoonmaker om ons team in Lokeren/Zele te versterken. Of je nu al ervaring hebt of net begint, wij zorgen ervoor dat jij de tools en ondersteuning krijgt om je werk met plezier te doen. Sluit je aan bij ons en help mee aan het creëren van een frisse, schone omgeving waar jouw bijdrage echt telt! 

Reinigungskraft (m/w/d)

Stölting Service Group

Heppenheim (Bergstraße), Hessen, Duitsland Heppenheim (Bergstraße)

WIR MACHEN.
Seit 1899

 

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Heppenheim (Bergstraße) eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit und auf Minijob-Basis.

 

So sieht deine Arbeit aus:

  • regelmäßige Reinigung eines Objektes
  • Arbeitszeit: Minijob: Montag - Freitag von 17:00 - 19:00 Uhr
  • Arbeitszeit: Teilzeit: Montag - Freitag von 14:30 - 18:30 Uhr

Das bringst du mit:

  • PKW-Führerschein von Vorteil
  • Sprachkenntnisse in Deutsch
  • Erfahrung in der Reinigung wünschenswert
  • sorgsamer Umgang mit Reinigungsmaterialien und Ressourcen
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Freundlichkeit, Engagement & Teamfähigkeit

Das erwartet dich als Reinigungskraft (m/w/d):

  • ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Lohnzahlung nach Tarif 
  • deine eigene Arbeitskleidung

 

Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?

Dann melde dich ganz unkompliziert unter der Tel.: 0151 - 62676872 oder auf unserem Jobportal. Wir freuen uns auf dich!

 

Stölting Facility & Service Südwest GmbH
Frau AmthorKreuzberger Ring 46a65205 Wiesbaden

 

Hast du Interesse an weiteren Informationen zu unserem Unternehmen? Dann schau doch gerne auf unserer Homepage vorbei: www.stoelting-gruppe.de

Opvoed(st)er - Familie centrum - CBD

New Samusocial asbl

Bruxelles, Brussel, België Bruxelles

Opvoed(st)er - Familie centrum - CBD

Elke dag bieden meer dan 750 medewerkers van Samusocial gratis noodhulp en individuele ondersteuning aan meer dan 2.000 mensen en gezinnen die dakloos zijn of internationale bescherming nodig hebben. Samusocial is de belangrijkste Brusselse dienstverlener die door het Gewest is aangesteld voor de opvang van daklozen en door Fedasil voor de aanvragers van internationale bescherming.

 

Is het voor u belangrijk om zelf overtuigd te zijn van de opdrachten van uw werkgever en wenst u onze teams te komen versterken?

Samusocial is op zoek naar

Opvoed(st)er - Familie centrum 

CBD - v/m/x - Fr/Nl

Situatie
 
Het Centre Familles Plasky is een voorziening voor tijdelijke noodopvang voor gezinnen, bedoeld om tussen de 60 en 80 volwassenen en kinderen op te vangen en te begeleiden gedurende hun verblijf. Samusocial vormt een multidisciplinair team (opvangmedewerkers, opvoeders, maatschappelijk werkers, sociaal assistenten, polyvalente medewerkers, logistieke en technische medewerkers ...). Het gebouw telt 7 verdiepingen zonder lift. 
 
Functie
 
Zorgen voor sociaal-pedagogische begeleiding van de cliënten door hun zelfstandigheid en integratie te ondersteunen, en tegelijkertijd, waar nodig, bij te dragen aan de dagelijkse gang van zaken in het centrum door middel van veelzijdige begeleidings- en toezichtstaken.

w taken omvatten de volgende aspecten:

Beheer van de aanvragen en behoeften van begunstigden
  • Onthaalt en ontmoet de begunstigden individueel
  • Bouwt een vertrouwensrelatie op met de begunstigden
  • Begeleidt de fysieke, intellectuele, socio-affectieve en morele ontwikkeling van de begunstigden
  • Luistert naar de vragen van de begunstigden, geeft antwoorden en wijst hen door
  • Is de link, in overleg met de maatschappelijke assistent en de dienst voogdij (leeftijdstest,....)
  • Draagt bij aan de veiligheid, het welzijn en de hygiëne van de begunstigden door hen te verwijzen naar de bevoegde diensten, de meest kwetsbare personen te herkennen en hen aandacht of bijstand te verlenen in overeenstemming met de behoeften
Ontwikkeling van activiteiten
  • Observeert en analyseert de behoeften van de begunstigden
  • Stelt de begunstigden reeds bestaande activiteiten voor en/of brengt individuele, groeps- en gemeenschapsactiviteiten (autonomievorming enz.) aan
  • Zorgt voor een individuele opvolging en denkt, in samenwerking met de begunstigden, na over activiteiten die voldoen aan de individuele behoeften
  • Rapporteert de behoeften aan activiteiten, doet opzoekingen over de externe activiteiten en stelt deze voor aan de hiërarchie

Conflictbeheer en -preventie

  • Identificeert spanningen en voorkomt conflicten
  • Behoudt een geruststellende en welwillende sfeer
  • Verzacht conflicten en doet een beroep op de verantwoordelijke van het centrum, op de referentiepersoon en/of op het maatschappelijk team indien nodig
  • Rapporteert elk probleem of conflict tussen de gebruikers aan de verantwoordelijke van het centrum, aan de referentiepersoon en/of aan het maatschappelijk team
  • Doet regelmatig rondes in de lokalen en in de omgeving van het gebouw
  • Legt de nieuwe procedures en protocollen uit aan de begunstigden en ziet toe op de naleving ervan
Veelzijdige ondersteunende medewerker
  • Bereidt de komst van nieuwe bewoners voor (klaarmaken van de kamer, welkomstpakket, enz.) en helpt bij het vertrek mee met de afhandeling van het verblijf in de instelling (terugnemen van uitgeleend materiaal, inleveren van kamersleutels, enz.)
  • Verwelkomt nieuwe bewoners en stelt het benodigde materiaal ter beschikking
  • Zorgt ervoor dat elke bewoner beschikt over basisbenodigdheden (tandpasta, shampoo, lakens, enz.)
  • Werkt, in overleg met de centrumverantwoordelijken, afhankelijk van de omgeving mee aan de juiste verdeling van de bewoners over de kamers en legt de informatie vast (bijv. via lijsten of verdiepingslijsten)
  • Helpt bij het bereiden en serveren van maaltijden (thee, koffie, brood, enz.)
  • Zorgt ervoor dat de keuken en de eetzaal schoon en opgeruimd zijn
  • Laadt en verplaatst, indien nodig, materiaal
  • Voert allerlei taken uit die te maken hebben met het dagelijks leven in het centrum (muntjes voor de wasmachines, hygiënekits en beddengoed, toegang tot de kluisjes, …)
  • Wekt de bewoners indien nodig op het afgesproken tijdstip. 
  • Houdt de einde van de verblijfsperiode bij
  • Zorgt er indien nodig voor dat de bewoners het terrein op het afgesproken tijdstip verlaten
  • Ontvangst en opbergen van bestellingen, bijhouden van voorraadlijsten. 
Communicatie, reporting en contacten
  • Neemt deel aan interne teamvergaderingen en debriefings
  • Zorgt indien nodig voor de begeleiding van stagiairs
  • Ziet toe op een goede communicatie van gegevens aan de andere medewerker.ster.s
  • Merkt organisatie- en/of communicatiemoeilijkheden op en geeft die door aan de hiërarchie
  • Blijft continu op de hoogte van nieuwigheden in het vak en ontwikkelt actief zijn/haar kennis en vaardigheden
  • Neemt, in samenwerking met de begunstigde, contact op met het netwerk om te zorgen voor een kwalitatieve behandeling
  • Neemt deel aan algemene vergaderingen (debriefings, medisch-psycho-sociale vergaderingen)
  • Neemt deel aan externe vergaderingen met het netwerk, gelinkt aan de opdrachten die hem zijn toevertrouwd
  • Update dossiers van de begunstigden (digitale of fysieke)

Uw profiel

Technische bekwaamheden

  • Diploma als opvoeder/opvoedster van type A1 of A2 of gelijkwaardige ervaring;
  • Kennis van de sector van daklozen en/of asielzoekers en van het verenigingsleven;
  • Kennis van de specifieke kenmerken (problematiek, aangepaste aanpak, …) van de doelgroep gezinnen van Samusocial;
  • Kennis van gangbare kantoorsoftware.

Menselijke vaardigheden

  • U werkt graag in een multidisciplinair team (medisch, psychologisch en sociaal);
  • U beschikt over goede communicatievaardigheden, u bent een goede luisteraar en empathisch;
  • U bent dynamisch, autonoom en gemotiveerd;
  • U heeft een sterke belangstelling voor humanitaire en sociale vraagstukken en de problematiek omtrent dakloosheid.

Ons aanbod

  • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tot 31 december 2026 in een mensgerichte en snel veranderende werkomgeving,
  • Een vergoeding volgens het loonschaalsysteem CP 319.00,
  • Werktijd : 4/4 (4 dagen werken gevolgd door 4 dagen rust), 11u-22u,
  • Maaltijdcheques,
  • Een tussenkomst in de kosten voor het openbaar vervoer,
  • Een werkplek in Schaarbeek binnen dynamische teams.

Samusocial ijvert in de eerste plaats voor sociale integratie. Op basis van de verplichtingen die Samusocial kreeg opgelegd (Ordonnantie van 14 juni 2018 en het Besluit van 9 mei 2019) delen we je mee dat nieuwkomers bij ondertekening van het contract een uittreksel uit het strafregister (model 2) moeten kunnen voorleggen.

Geïnteresseerd?

Vertel ons wat u motiveert om deel uit te maken van Samusocial!

Stuur ons uw CV.

De sollicitaties moeten vóór 15/08/2026 worden ingediend.

Gezien de urgentie van deze vacature behoudt New Samusocial zich het recht voor om de vacature vroegtijdig te sluiten indien er vóór het einde van de publicatietermijn een geschikte kandidaat wordt gevonden.

Samusocial zet zich in om diversiteit te bevorderen en de verschillen te respecteren, ongeacht afkomst, geslacht, leeftijd, eventuele handicap, persoonlijke, culturele, filosofische en religieuze overtuigingen. Voor mensen met een handicap worden redelijke aanpassingen voorzien. Daarom vragen wij de kandidaten ons te melden welke voorzieningen er nodig zijn.